KÜNDIGUNG ERHALTEN?

Sie haben eine Kündigung von Ihrem Arbeitgeber erhalten? Dann sollten Sie keine Zeit verlieren. Es sind kurze Fristen einzuhalten, um Nachteile zu vermeiden. Eine Kündigung kann nur innerhalb von drei Wochen angegriffen werden. Bei formellen Fehlern sind die Fristen noch kürzer.

Wir sind für Sie da – täglich von 8 bis 19 Uhr – auch an diesem Pfingstwochenende. Rufen Sie an unter 040 60940737 (abends und am Wochenende mit Anrufbeantworter), nutzen Sie unser Kontaktformular oder schreiben Sie uns einfach eine E-Mail an: albers@dr-schreier.de. Wir melden uns garantiert innerhalb von 60 Minuten kostenlos bei Ihnen zurück. Gemeinsam können wir erörtern, wie die Erfolgsaussichten auf eine hohe Abfindung oder eine Weiterbeschäftigung stehen.

Jede ordentliche, aber auch fristlose Kündigung benötigt einen wirksamen Kündigungsgrund und muss formellen Anforderungen entsprechen. Dies gelingt in den wenigsten Fällen. Auch Corona-bedingte Kündigungen sind nicht ohne Weiteres wirksam.

Egal ob es sich um eine betriebsbedingte, verhaltensbedingte oder personenbedingte Kündigung handelt – wir beraten Sie als erfahrene Fachanwälte für Arbeitsrecht kompetent und mit unserer langjährigen Erfahrung.

In 90 % der Fälle verhandeln wir hohe Abfindungszahlungen für unsere Mandanten, sodass sich eine Klage fast immer lohnt. Wir kennen die Gepflogenheiten am Arbeitsgericht Hamburg und bringen unsere Praxiserfahrung zu Ihrem Vorteil mit ein. Neben unserer fachlichen Expertise können Sie auch absolute Kostentransparenz von uns erwarten. Ihr persönlicher und wirtschaftlicher Erfolg ist unser Erfolg.

Wir freuen uns, Sie beraten zu dürfen.